Profil HPI au travail...
- magalidurand2
- 20 avr.
- 1 min de lecture

Profil HPI au travail : un potentiel…souvent épuisé.
On imagine souvent les personnes à Haut Potentiel Intellectuel (HPI) comme brillantes, à l’aise partout, naturellement douées.
Mais la réalité est bien plus nuancée.
Sur- adaptation. Doute. Épuisement.
Beaucoup de personnes ayant un HPI passent leur vie à s’adapter aux attentes extérieures, à cacher leur façon de penser, à masquer leur hypersensibilité.
Ils comprennent vite, sentent tout… et s’usent à vouloir "rentrer dans le moule".
En entreprise ou en équipe, cela peut se traduire par :
• Un besoin de sens profond dans ce qu’ils font
• Une difficulté à supporter l’absurdité des procédures
• Une hypersensibilité au stress, au bruit, aux relations
floues
• Une pensée en arborescence peu comprise, jugée
"trop"
• Une perfection paralysante, peur constante de
l’échec
• Une fatigue chronique due à une sur- adaptation
constante.
Résultat : burn-out, bore-out, perte de confiance,
isolement.
La sophrologie peut être une aide précieuse.
En apprenant à écouter son corps, à poser ses limites, à ralentir le mental… la personne HPI retrouve un espace pour respirer, se recentrer, se reconnecter à elle-même.
J’accompagne les adultes ayant un HPI en quête de
sens, d’équilibre et de reconnexion à leur singularité.
💬 Vous vous reconnaissez ? Ou vous pensez à
quelqu’un en particulier ? Parlons en.
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